Aide à l'embauche des emplois tremplins
L'essentiel
- Aide à l'embauche de personnes sans emploi ou en situation précaire
- 12 000 € sur 3 ans pour CDI temps plein (7000€ + 3000€ + 2000€)
- Montant réduit pour temps partiel selon barème régional (minimum 26h)
Objectif
Favoriser l'embauche de personnes sans emploi ou en situation précaire.
Opérations éligibles
Embauche d'une personne en emploi-tremplin.
Bénéficiaires
- Structures de l'ESS ;
- Entreprises quelque soit le secteur d'activité concerné, à jour de leurs cotisations sociales et fiscales et disposant d’un effectif maximal de 5 salariés ;
- Associations.
Montant
- 1ère année : 7 000 €,
- 2ème année : 3 000 €,
- 3ème année : 2 000 €.
Pour les structures qui créent un emploi à durée indéterminée « temps partiel », le montant de l’aide à la rémunération versée à l'employeur est calculé en fonction de la durée de travail effectuée, qui ne peut être en deçà de 26 h, conformément au barème établi par la région.
L'aide régionale peut être cumulable avec les autres dispositifs favorisant l'emploi mis en place par la collectivité régionale et par l'Etat.
Périmètre géographique
À déterminer selon votre région (barème temps partiel variable) — couverture regionale
Cette aide est réservée aux entreprises situées sur ce territoire. Vérifiez votre éligibilité géographique auprès du financeur.
Ressources complémentaires
Cette fiche a été rédigée à partir des informations diffusées par les organismes financeurs. Ces informations sont données à titre indicatif et ne peuvent engager la responsabilité de Scruto. L'obtention des aides est liée à des critères relatifs à l'entreprise, son projet, ainsi qu'à un certain nombre de conditions fixées par l'organisme financeur. Nous vous recommandons de vous adresser directement aux organismes gestionnaires pour déterminer si votre projet est éligible.
Source : aides-entreprises.fr (DGE) — Licence Ouverte 2.0